提前一个月向上司申请退休,上司同意退休,上司找各种理由拖欠工资,没有签订劳动合同,可以提起法律制裁吗?
更新时间:2022-12-16 12:56:52人浏览
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4位律师解答
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您好,可以申请劳动仲裁,要求单位支付拖欠的工资以,没合同没关系,找找工资条、工卡、打卡记录,具体可以找个律师详谈。
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你好,可以向劳动局举报。关于工资举报后公司如果还是不给,劳动局可能会告诉你去申请劳动仲裁。
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试用期签了劳动合同的可以辞职,提前三天通知就可以了,如果用人单位没有花费资金对你进行专项培训,并签约定服务期的补充合同,是不需要赔偿的。
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你好,自离是需要提前30天通知用人单位看的。
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你好,递辞职就没有任何补偿,建议申请劳动仲裁
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