没有劳动合同可以随时离职吗？工作了几天，因为换了工作的性质，需要前三天通知还是三十天
更新时间：2022-06-07 01:30:20人浏览
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没有劳动合同可以随时离职吗？工作了几天，因为换了工作的性质，需要前三天通知还是三十天
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用人单位在雇佣劳动者时，要与劳动者签订劳动合同。但是有一些单位因为疏忽或是其他，会不与劳动者签订合同，这是违法的行为。没有签订书面劳动合同的，为不定期劳动关系，劳动者可以随时终止劳动关系
2022-06-07 01:15:24
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没有签订劳动合同，离职的时候最好还是需要提前告知，但是没有进行严格规定。没有签订劳动合同的话，应当属于公司的一种过失，如果要离职需要根据具体的情况来进行确定是否需要提前告知，如果没有签订劳动合同可以提前三天告知
2022-06-07 01:22:23
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