工厂上班未签合同 现在要辞工未满三个月要扣除百分之四十合理吗?

更新时间:2022-06-06 07:56:05人浏览
问题描述:
工厂在未签订合同的情况下,在辞职三个月前扣除40%是否合理?
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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您好,原则上单位应依法支付工资,具体要看扣除原因,是否违反规章制度
2022-06-06 07:49:43
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助152282人 · 响应时间 平均2分钟内
你好,建议双方协商解决
2022-06-06 07:56:05
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