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公司不发工资一般不可以直接告老板,而是要告老板作为股东的公司,这是因为劳动者是和公司之间建立劳动关系的。但有下列情况之一的,可以追加老板作为被告。
一、股东出资瑕疵的。
二、滥用公司独立人格的。
三、转移、隐匿、侵占公司财产的。
四、不履行清算义务的
一、股东出资瑕疵的。
二、滥用公司独立人格的。
三、转移、隐匿、侵占公司财产的。
四、不履行清算义务的
2022-06-04 19:07:48
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已帮助157640人 · 响应时间 平均4分钟内
劳动者讨薪起诉时需要准备什么材料:比如工资被拖欠的金额和人数、拖欠的时间跨度、完成了具体的工作量、在什么公司或工地打工劳动、以前发放的工资花名册、老板的个人信息(如姓名、地址、身份证号码、电话号码、车子牌号)等事实。
2022-06-04 19:21:35
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劳动者讨薪起诉时需要准备什么材料:比如工资被拖欠的金额和人数、拖欠的时间跨度、完成了具体的工作量、在什么公司或工地打工劳动、以前发放的工资花名册、老板的个人信息
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你好,可以向劳动监察大队投诉。
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你好,你可以去申请劳动仲裁
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老板不发工资的,劳动者可以先协商处理,协商不了的可向劳动监察大队投诉,或者申请仲裁解决。
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保留证据,可以申请劳动仲裁
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你好,根据你说的情况,可以向劳动监察大队进行举报,并且收集相关证据,申请劳动仲裁。
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您好,。你可以向劳动监察大队投诉解决,
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你好,可以先申请劳动仲裁。
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劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
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需要根据具体情况
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具体见面聊吧什么情况啊
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你还在试用期,老板如果给你结清工资后是没有其它经济补偿的
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你好,具体情况,需要了解一下xw
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