本人经过一次集团内岗位调整,退到了内部劳务市场,离职的话他们是否应该给于补偿,有什么法律规定

更新时间:2022-06-02 22:34:51人浏览
问题描述:
您好,在集团内部进行岗位调整后,另一方带着我的健康问题回到了内部劳动力市场。现在他想让我回到原来的车间或辞职,但原来的车间没有原来的岗位。如果他们辞职,是否应该给予赔偿?法律规定是什么
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2022-06-02 22:23:58
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2022-06-02 22:30:30
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你好,用人单位是不可以单方面调岗降薪。如果单位的制度是合理合法的,那么因劳动者违反制度导致单位损失的,单位可以酌情要求劳动者进行赔偿。
2022-06-02 22:34:51
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