本人于去年11月口头辞职,但是没有写书面的解除劳动合同申请,请问如何解除劳动合同?

更新时间:2022-06-01 15:34:03人浏览
问题描述:
我于去年11月口头辞职,单位也同意了,但我没有书面提出解除劳动合同的申请。我怎样才能终止劳动合同?非常感谢。
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助124812人 · 响应时间 平均2分钟内
劳动者要离职必须提前三十日以书面形式提出解除劳动关系,在试用期内的,法律未规定书面形式,但出于保存证据需要,最好使用书面形式。《劳动合同法》第三十七条:劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。
劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同
2022-06-01 15:07:13
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助156986人 · 响应时间 平均2分钟内
单位口头解除劳动合同的行为是否成立、生效,应根据劳动者劳动合同被解除的客观事实和法律依据,来判断单位是否解除或终止解除劳动合同的行为。用人单位应当在解除或终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明
2022-06-01 15:12:30
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助151624人 · 响应时间 平均3分钟内
解除劳动合同,首先是双方协商,协商不成即按法定程序提出解除劳动合同。
2022-06-01 15:34:03
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