有病请病假三个月，一个月是全假，单位给全扣农村补贴和绩效工资合理吗？应该怎么扣合理？
更新时间：2022-05-30 06:30:46人浏览
问题描述：
你好，律师。如果你生病了，请请请三个月的病假。一个月是全假。在另外两个月里，你分别有两班和三班。该单位扣除所有农村补贴和绩效工资是否合理？扣减应如何合理？
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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在一般情况下员工向单位请病假了之后，单位不能以此为借口扣员工工资，否则的话单位的行为就是违法的，此时需要承担相应的法律责任。在我国病假属于法律赋予劳动者的合法权益，只要请病假的时候按照规定的流程来的，并且对于病假的期限有具体要求的即为合法行为
2022-05-30 06:13:51
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实际中，被单位扣工资，如果是劳动者因自身问题耽误工作，适当扣除部分工资是合法的，当然，不同公司会有不同的规定。
2022-05-30 06:30:46
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