我提前30天提出辞职,要求提前辞职(原因是我六月底辞工到七月底,请问这样违法吗?

更新时间:2022-05-28 10:45:19人浏览
问题描述:
我提前30天辞职,但由于出勤原因,公司找到了要求提前辞职的理由(原因是我从6月底辞职到7月底,4月、5月和6月是第一季度,季度奖励在7月发放。支付季度奖励的要求之一是员工必须仍然在职。)工资和奖金支付日期为月末。人力资源部要求我提前,也就是说,我没有得到奖金。工资支付将推迟20天。这是违法的吗?
1位律师解答
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辞职工资发放时间:公司应在3个工作日(遇特殊情况不得超过5个工作日)内发放离职员工工资。如果用人单位拖欠劳动者工资的,劳动者可以向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁
2022-05-28 10:45:19
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