没劳动合同,厂服,单位出具盖章的事故调查通报能认定存在劳动关系吗?

更新时间:2022-05-28 10:23:02人浏览
问题描述:
没有劳动合同、工厂服务、单位出具并盖章的事故调查通知单,能否认定存在劳动关系
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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认定劳动关系从以下几个方面:
1、用人单位是否为劳动者提供必要的劳动条件。
2、双方是否存在管理与被管理的关系。
3、用人单位是否向劳动者支付劳动报酬
2022-05-28 10:12:27
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助58864人 · 响应时间 平均1分钟内
关于确定劳动关系有关事项的通知》,用人单位未与劳动者签订劳动合同,认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证:
(一)工资支付凭证或记录、缴纳各项社会保险费的记录;
(二)用人单位向劳动者发放的工作证、服务证等能够证明身份的证件;
(三)劳动者填写的用人单位招工招聘登记表、报名表等招用记录;
(四)考勤记录
2022-05-28 10:18:49
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认定劳动关系可以根据《关于确立劳动关系有关事项的通知》规定,用人单位未与劳动者签订劳动合同,认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证:工资支付凭证或记录、缴纳各项社会保险费的记录;用人单位向劳动者发放的工作证、服务证等能够证明身份的证件
2022-05-28 10:23:02
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