请问员工在非上下班时间出交通意外导致骨折,请问这期间应该给病假工资吗?如果要给是怎么算?

更新时间:2022-05-27 20:28:55人浏览
问题描述:
您好,对不起,该员工在非工作时间发生交通事故,导致骨折。这位员工休息了近两个月。在此期间,他是否应该享受带薪病假?如果你想给它怎么办?例如,工资构成为(基本工资和绩效补贴),在正常情况下根据工作进行换算。期待您的回复,谢谢。
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助136584人 · 响应时间 平均2分钟内
职工疾病或非因工负伤连续休假在6个月以内的,企业应按下列标准支付疾病休假工资,这里的本人工资,在没有另外约定的情况下,以正常工资70%计算
2022-05-27 20:13:46
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助67409人 · 响应时间 平均4分钟内
你好,请问你是上下班途中吗
2022-05-27 20:15:28
平台特邀律师 咨询我
已帮助55235人 · 响应时间 平均4分钟内
患病或者非因工负伤,在规定的医疗期内的,公司不能解除劳动合同,期间的社保有公司承担,病假工资按劳动合同规定执行,无规定的,按平均工资支付
2022-05-27 20:28:55
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
在工伤期间工资怎么算?
在工伤期间工资怎么算?
在工伤期间工资的算法是:在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。也可以在工伤职工评定伤残等级后,停发原待
劳动纠纷
人浏览
看情况。依据《工伤保险条例》规定,职工上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故可以认定为工伤。所以交通事故责任认定书中受伤职工承担的事故责任为同等责任、次要责任
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
上班迟到出了车祸算工伤吗
上班迟到出了车祸算工伤吗
上班迟到出了车祸,职工在车祸中不承担主要责任的,算工伤。《工伤保险条例》规定,职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一
劳动纠纷
次播放
你好!职工上下班途中遇到交通事故的可认定为工伤,但须同时具备以下条件:第一,必须是在上下班的规定时间发生的交通事故;第二,必须是在上下班的必经线路上发生的交通事
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
上下班途中出了车祸属于工伤吗
上下班途中出了车祸属于工伤吗
上下班途中出了车祸,如果车祸非本人主要责任的,属于工伤。《工伤保险条例》规定,职工在上下班途中,受到非本人主要责任的交通
交通事故
次播放
这要结合具体情况计算赔偿项目及金额
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
上下班途中出意外算工伤吗
上下班途中出意外算工伤吗
劳动者如果在工作当中受伤的话,是可以申请工伤赔偿的,但是如果是在上下班的路上发生意外导致的,有时候就比较难认定。那么上下班途中出意外算工伤吗?下面法律快车小编为
工伤认定办法
人浏览
根据伤残等级及相关数据确定
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
员工出车祸算事假吗
员工出车祸算事假吗
员工出车祸算事假。个人原因导致无法上岗,应当认定为事假。一年内休事假20天以上,且公司不扣除工资的,不能享受当年年休假。
劳动纠纷
人浏览
员工上下班工伤认定是怎么操作
员工上下班工伤认定是怎么操作
员工上下班工伤认定操作如下:1、立即报警并请求交警大队出示事故认定书;2、告知所在公司的人事部门;3、入院治疗,且住院期
劳动纠纷
次播放
发生车祸是否认定为工伤需要根据实际情况来判断。在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的属于工伤。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
职工上下班途中工伤如何认定
职工上下班途中工伤如何认定
职工上下班途中工伤如果是受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的认定为工伤,职工因工外出期
劳动纠纷
次播放
(1)劳动合同有约定的,按不低于劳动合同约定的劳动者本人所在岗位(职位)相对应的工资标准确定。集体合同(工资集体协议)确定的标准高于劳动合同约定标准的,按集体合
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
员工出车祸算事假吗
员工出车祸算事假吗
员工出车祸算事假,员工出车祸的如果是被认定为工伤的还能享受带薪休假,停工留薪期一般不超过12个月,根据定点医疗机构出具的
劳动纠纷
人浏览
上下班途中自己摔伤算工伤吗
上下班途中自己摔伤算工伤吗
职工在上下班途中自己摔伤的不算工伤。根据法律规定,职工在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮
劳动纠纷
人浏览
上班过程中如果出现意外,发生骨折的情况,通常可以霍克一次性赔偿金:7个月的平均工资,这里的平均工资指的是事故前12个月的平均工资在工伤疗养期间,公司要照付你工资
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
上下班途中突遇交通事故,可以算工伤吗?
上下班途中突遇交通事故,可以算工伤吗?
工伤对于工作在一线工厂的员工来说,是比较常见的了。工伤包括很多种,一些工伤涉及交通事故,很多人都想知道上下班途中如果突然遇到交通事故,算是工伤吗?答案是当然的。
交通事故工伤赔偿
人浏览
在工作场所受伤,职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询