因工作需要,被感染病毒,或传染病算工伤吗?

更新时间:2022-05-24 10:16:04人浏览
问题描述:
因工作需要感染病毒或传染病是否属于工伤
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台特邀律师 咨询我
已帮助86042人 · 响应时间 平均4分钟内
医护人员因工作原因感染新型冠状病毒肺炎属于工伤。在新型冠状病毒肺炎预防和救治工作中,医护及相关工作人员因履行工作职责;感染新型冠状病毒肺炎或因感染新型冠状病毒肺炎死亡的,应认定为工伤,依法享受工伤保险待遇
2022-05-24 09:51:41
民事法律律师团队 咨询我
已帮助115413人 · 响应时间 平均5分钟内
你好,可以向劳动局投诉处理
2022-05-24 10:00:21
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助120467人 · 响应时间 平均5分钟内
员工感染病毒需视具体情况判断,如是在工作时间工作地点因工作原因导致的,一般可认定为工伤。根据劳动法的相关规定,您可以向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。
2022-05-24 10:16:04
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
上班时感染新型冠状病毒算工伤吗
上班时感染新型冠状病毒算工伤吗
工伤亦称“公伤”、“因工负伤”。职工在生产劳动或工作中负伤。根据国家规定,执行日常工作及企业行政方面临时指定或同意的工作,从事紧急情况下虽未经企业行政指
劳动法
人浏览
在《工伤保险条例》中,职工在上下班途中所受到的非本人主要责任的交通事故和城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害,均可认定为工伤。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
在工作岗位突发疾病算工伤吗
在工作岗位突发疾病算工伤吗
上班时间在工作岗位突发疾病亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的算工伤。《工伤保险条例》规定,职工有下列情形之一的,视同工
劳动法
次播放
在工厂被感染肺结核算工伤吗
在工厂被感染肺结核算工伤吗
生活中,职工在工厂工作的过程中被感染上了肺结核,职工能享受到工伤保险的待遇吗?被感染了上了肺结核究竟算不算工伤呢?肺结核算是职...
工伤保险
人浏览
精神分裂症患者上班期间自杀算工伤
精神分裂症患者上班期间自杀算工伤
陈某是某公司的仓库保管员,曾被确诊患有精神分裂症。此后,其曾三次住院治疗,企图自杀被人发现后获救。有一天,陈某被发现死于其工作场所仓库内。经公安部门鉴定,陈某是
工伤认定
人浏览
要进行工伤鉴定予以确认
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
上班感染冠状病毒算工伤吗
上班感染冠状病毒算工伤吗
上班感染冠状病毒一般不算工伤,但医务人员、警察等在抗疫期间履行工作职责被感染新冠病毒的,可以算工伤;同时,劳动者在抢险救
劳动法
人浏览
你好!你做什么工作的现在体检报告下来没有
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
你好:请问你的工作岗位是什么?具体怎样感染的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,可以向劳动局投诉处理
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
职工在工作期间,工作场所内,因为工作原因遭受事故伤害的,符合《工伤保险条例》规定,应当认定为工伤。《工伤保险条例》规定如下的具体内容:在工作时间和工作场所内,因
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金,不是低保老人丧葬费补贴金,按规定没有。农村低保户被纳入了农村建档立卡贫困户,可以享受农村建档立卡贫困户的一些扶贫政策
劳动法
人浏览
医院工作感染肺结核已经确诊了吗。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法,法律在一定范围内允许,但是禁止将承揽到的分包作业再分包给其他的公司,除总承包合同中约定的分包外,分包行
劳动法
人浏览
可以进行工伤鉴定申请东
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
可以自行委托鉴定,但如果对方有异议可以申请重新鉴定
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
个人清包工需要资质吗
个人清包工需要资质吗
个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务公司施工的工程承包方式。业主无需具备资质,装修公司、装修队伍
劳动法
人浏览
可以要求用人单位赔偿。如果用人单位有帮员工购买参加工伤保险,那么赔付就由工伤保险基金和用人单位按规定支付。如果用人单位没有参保的话,就要由用人单位负责支付全部工
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间,医疗保险的缴费基数则为5360元到29732元之间,工伤保险的缴费基数则为4713元到2
劳动法
人浏览
根据伤情,可以主张损失,建议说明详细情况
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的,可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保险法》规定,用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比
劳动法
人浏览
工伤认定期限已过的,如果存在侵权人的,可以依法向侵权人请求人身损害赔偿,可以要求赔偿医药费。误工费等,但是如果没有侵权人的。则由本人承担超过工伤认定的期限所导致
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的,但是需要企业主动申请减免,有关部门是不会主动对其进行减免的。我国《社会保险法》规定,基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金
劳动法
人浏览
职工因工致残被鉴定为七级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资(二)劳动、聘用合同期满终
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
就工伤问题进行赔偿时,可以先行申请确认工伤,接着双方进行协商确认赔偿也可以。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
下班后猝死算工伤吗,劳动者在下班后猝死,虽构不成工伤,若用人单位存在侵权行为导致劳动者猝死的,家属可以根据上述侵权责任法的规定,要求用人单位承担侵权责任
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
根据《工伤保险条例》的相关规定,职工因工死亡的,其直系亲属可以领取丧葬补助金、抚恤金和一次性补助金,其标准如下:(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询