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试用期内用人单位不可以随意解聘。在试用期内，劳动者和用人单位也存在着劳动关系，也受到法律的保护，虽说试用期内用人单位解除劳动合同的权利相对比较自由，但是，这并不是说用人单位可以在试用期内任意解聘劳动者。
也是需要遵守法律的规定。违法解除也需要承担法律责任。
也是需要遵守法律的规定。违法解除也需要承担法律责任。
2022-12-20 09:32:56
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