你好,我在工厂上班一个半月,手严重过敏两次,我辞职还扣工资百分之三十,这个合理吗?谢谢!

更新时间:2022-05-22 16:15:54人浏览
问题描述:
你好,我在工厂工作了一个半月,我的手两次严重过敏。我辞职了,扣了30%的薪水。这合理吗?非常感谢。
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突然离职公司有权扣工资。劳动者没有提前一个月通知即离职的,属于违法解除劳动合同,应当赔偿由此给用人单位造成的损失。但用人单位需承担损失的举证责任。对确实造成损失的,可以从工资中予以扣除
2022-05-22 16:02:54
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突然离职公司有权扣工资。劳动者没有提前一个月通知即离职的,属于违法解除劳动合同,应当赔偿由此给用人单位造成的损失。但用人单位需承担损失的举证责任。对确实造成损失的,可以从工资中予以扣除。
但每月扣除的部分不得超过当月工资的20%,且扣除后的工资不得低于当地最低工资标准
2022-05-22 16:08:10
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用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
2022-05-22 16:15:54
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