我已经工作两个月了。当我找到工作时,我说我每天工作10个小时。结果,住了几天后,我不得不付房租,工作时间从10个小时变成了每天11~12一个小时内不支付加班费。现在辞职不说招聘是长期工作。辞职一个月工

更新时间:2022-05-20 06:16:25人浏览
问题描述:
我已经工作两个月了。当我找到工作时,我说我每天工作10个小时。结果,住了几天后,我不得不付房租,工作时间从10个小时变成了每天11~12一个小时内不支付加班费。现在辞职不说招聘是长期工作。辞职一个月工资不支付,老板没有和我签劳动合同,现在我不想做老板一个月工资不支付怎么办?他说他不怕我报警
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助150756人 · 响应时间 平均2分钟内
按照法律规定,只要劳动者实际提供了劳动,用人单位就应当支付工资。因此即使没签劳动合同,工作了三天辞职也是有工资的。用人单位不按规定支付劳动者工资的,劳动者可以向劳动争议调解委员会申请调解,调解不成的可以申请仲裁,也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼
2022-05-20 06:05:42
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助102920人 · 响应时间 平均4分钟内

1、劳动者实际为用人单位提供劳动的,用人单位就应当按照约定支付工资,不论工作时间长短。
2、如用人单位拒不支付工资,可以向当地劳动部门投诉、举报单位的违法行为,由劳动部门依法处理
2022-05-20 06:11:01
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助93519人 · 响应时间 平均3分钟内
没有签订劳动合同,也需按照《劳动法》的规定,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下方式:
(1)向当地劳动保障监察机构投诉举报;
(2)向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁;
(3)通过诉讼途径解决。
2022-05-20 06:16:25
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