如果我礼拜六日被老板临时加班,而且也没有调其他时间段补休,加班费怎么算,是三倍工资么?
更新时间:2022-05-19 17:28:14人浏览
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3位律师解答
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双方对月工资有约定的,双倍工资的计算基数应按照双方约定的正常工作时间月工资来确定;对月工资没有约定或约定不明的,应按《劳动合同法》第18条规定来确定正常工作时间的月工资,并以确定的工资数额作为双倍工资的计算基数;无法确定,可按劳动者实际获得的月收入扣除加班工资等项目的正常工作时间月工资确定
2022-05-19 17:09:26
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加班双倍工资指的是休息日加班,《劳动法》第四十四条规定:有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬等等
2022-05-19 17:15:44
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可以选择去劳动仲裁来处理的,
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你好,节假日当天的工资是您平时工资的三倍,不是另外加三倍。
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1、标准工时制度的加班费计算。按照劳动部《关于印发的通知》,应按以下标准支付工资:(1)用人单位依法安排劳动者在日法定标准工作时间以外延长工作时间的,按照不低于
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加班费的计算方式如下:1、节假日加班费:法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。2、标准工时制度的加班费:安排劳动者延长时间的,支付不
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你好 这个是不合法的 还有其他问题吗
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