公司不给发工资，克扣员工工资，没有签劳动合同，没有缴纳社保，想拿回款抵工资，请问怎么处理比较合理？
更新时间：2022-05-19 12:21:28人浏览
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用人单位对履行了劳动合同规定的义务和责任，保质保量地完成生产工作任务的劳动者，应当足额支付劳动报酬，劳动者的工资获得权和使用权受法律的保护。工资不得随意扣除，企业不得将扣发工资作为处理职工的一种处罚性手段
2022-05-19 12:19:18
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用人单位不支付工资的劳动者可先协商解决，协商不了的可向劳动监察大队投诉，或者申请仲裁解决。
2022-05-19 12:21:28
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您好，公司这种行为你不合法的哦
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你好，有多少个月没签劳动合同了呢
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