我在一家私营企业工作，但没有签订合同。 11月离开了 ，但今天又给了我一个月的工资。 这个工资该怎么办？
更新时间：2022-05-19 12:42:11人浏览
问题描述：
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助193120人 · 响应时间 平均2分钟内
根据《劳动法》《劳动合同法》规定：建立劳动关系应当签订书面劳动合同并且应当及时足额发放工资，未签订书面劳动合同而辞职时用人单位又不支付工资的，有以下几种解决途径：
1、和用人单位协商解决；
2、向当地人力资源和社会保障局内设机构劳动仲裁委员会申请劳动仲裁要回工资。
3、对仲裁结果不服的，可以向人民法院起诉
1、和用人单位协商解决；
2、向当地人力资源和社会保障局内设机构劳动仲裁委员会申请劳动仲裁要回工资。
3、对仲裁结果不服的，可以向人民法院起诉
2022-05-19 12:16:00
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
公司欠薪，老板跑路!工资找谁要？
临近年底，劳动者期盼着年终奖、年底双薪等年终福利，但是有部分劳动者却被公司拖欠工资，甚至公司法人找不到，这个时候，劳动者该怎么要回工资？往下看：1三步骤维权1、
工资新知
人浏览
劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
辞职后，工资该如何结算？
●事件：陈女士的儿子夏某，2005年10月23日到北京某家俱乐部工作。在未有任何书面约定的情况下商定俱乐部给夏某的工资为2500元/月，并要求其缴纳700元押金
辞职
人浏览
未签订合同，公司扣工资合法么？
网友疑问：我于2008年10月被应聘至山屿公司（化名）以下简称为A公司，之后被派遣至天涯公司（化名）以下简称为B公司至今，公司一直未与我们签订正式的劳动合同，要
劳动合同订立
人浏览
公司拖欠工资，处理方法：发生争议之后，建议先协商，协商不成，可以搜集证据，去劳动监察部门投诉，或者申请劳动仲裁。劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，可以去劳动仲裁委员会提起劳动仲裁
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司欠工资，建议申请劳动仲裁，您可以要求公司赔偿经济补偿金。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工资是要依法照发的 你可以ke克扣的
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
可以申请仲裁，要求补偿！
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，建议积极协商。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，协商不成到劳动局申请仲裁
全部8个答案 >
人咨询过 去咨询
试用期请假是否扣工资及是否再扣百分之十全勤需视公司规定而定。依据相关法规，休假应享受正常工作工资。若公司相关规定明确请假会扣除全勤奖以及部分工资，并且这一规定在
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
去当地社保机构办理吧
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
社保退休工资是有一个核算公式的，退休工资=退休前上一年当地月平均工资*20%＋个人账户本息和120。每月缴纳养老保险1200应该属于最低档次，全国职工社保平均缴
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
合同到期后，若单位不续订或降低续订条件，您有权要求经济补偿。在决定处理方式时，请充分考虑个人权益和合同条款。同时，也要注意单位是否维持或提高条件续订合同。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
你好这个是可以去申请取消的
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
你好这个根据当地政策来的
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，调岗还需要看是否合法s
全部9个答案 >
人咨询过 去咨询
