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劳动纠纷律师团队
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用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
2022-05-19 06:27:18
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那要看你申请仲裁的是什么事项了,如果是解除劳动合同,当然可以不在原公司上班
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您好,拖欠劳动报酬可以申请仲裁
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你具体是什么情况呢
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1、如果劳动者与用人单位保持劳动关系的,劳动者在申请劳动仲裁期间就要继续上班。2、但是,如果劳动者在申请劳动仲裁前就已经与用人单位解除劳动的话,劳动者在劳动仲裁
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您好!有没有打卡记录或其他证据材料
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