也没签订劳动合同，但是全程的医药费是老板付的，后期可能需要工伤认定，赔偿，不知道怎么认定
更新时间：2022-05-15 17:54:03人浏览
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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需要下列材料，
1、《工伤认定申请表》
2、医疗诊断证明（或者病历复印件），或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）
3、省社会保险基金管理局的工伤保险参保证明。
4、劳动合同复印件或者其他建立劳动关系的有效证明等等
1、《工伤认定申请表》
2、医疗诊断证明（或者病历复印件），或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）
3、省社会保险基金管理局的工伤保险参保证明。
4、劳动合同复印件或者其他建立劳动关系的有效证明等等
2022-05-15 17:32:30
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什么时候做：职工伤情相对稳定，或者停工留薪期满做公司鉴定。即应及时申请劳动能力鉴定。需要哪些资料：
（一）工伤认定申请表；
（二）职工本人身份证明；
（三）与企业存在劳动关系的证明材料；
（四）初次医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)
（一）工伤认定申请表；
（二）职工本人身份证明；
（三）与企业存在劳动关系的证明材料；
（四）初次医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)
2022-05-15 17:40:25
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