你好,请问一下深圳市企业搬迁到深圳市另一区,员工不想去新地方,企业有没有补偿?谢谢!
更新时间:2022-05-13 10:09:18人浏览
问题描述:
您好,您能告诉我深圳的企业是否已经搬迁到深圳的另一个地区,员工是否不想去新的地方。企业是否有任何补偿?非常感谢。
3位律师解答
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1、如果外资收购企业后,将原企业的职工工龄与新成立的企业合并连续计算的,则原企业无需向职工支付经济补偿金。
2、如果收购后新成立的企业不接受职工在原企业的工龄的,则应按劳动者在原企业工作的年限支付经济补偿金,标准为:每满一年支付一个月工资;六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿
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1、如果外资收购企业后,将原企业的职工工龄与新成立的企业合并连续计算的,则原企业无需向职工支付经济补偿金。
2、如果收购后新成立的企业不接受职工在原企业的工龄的,则应按劳动者在原企业工作的年限支付经济补偿金,标准为:每满一年支付一个月工资;六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿
2022-05-13 09:54:03
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如果搬迁使劳动合同从正常角度看无法履行,劳动者可以拒绝继续履行并提出解除劳动关系,此时可以要求经济补偿;如虽有搬迁行为,但综合各种因素,劳动合同仍可正常履行,劳动者一般需要按劳动合同继续履行,协商不成的自行离职,则很难给予赔偿
2022-05-13 10:00:55
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你好,现在处理到哪一步了?具体情况下
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您好,这个需要看具体情况才能判定,您可以再表达的详细一些。
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