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用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。强制辞职经济补偿金按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
2022-12-25 10:17:06
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你好：因用人单位过错劳动者可以解除合同，可以要求双倍工资。你可以到当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁。如有需要，可以来电联系我们。
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不发工资的，不做了的可以试试找对方协商拿回工资。希望对你有帮助。
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