老板雇工人,工人操作有问题,责任怎么分?
更新时间:2022-05-11 14:47:06人浏览
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老板雇工人,工人操作有问题,责任怎么分?
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因工作原因受伤害的如果认定为工伤则由用人单位承担责任。可以就工伤待遇问题与老板协商解决,如果协商不了,建议走法律途径依法维权。
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您好,工人在工地受伤,正常情况下除了对方是故意造成的,应由用人单位承担工伤赔偿责任。
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您好,骨折一般来说是可以评残的,但要去专业鉴定机构进行鉴定才能判定。
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你好,在工厂上班导致骨折是可以申请工伤认定的,由用人单位主动申报,若用人单位不主动申报,当事人或其亲属可在发生工伤一年内到劳动保障部门申请
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你好,属于工伤,尽快申请工伤认定,否则过了一年的时效,认定后要求工伤劳动能力等级鉴定,最后按照工伤待遇赔偿,赔偿数额及项目较多,建议委托律师帮助。复杂。
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如果有书面劳动合同或者符合事实关系,工作中受伤就是工伤
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