公司试用期三个月，到本月10号试用期结束，今天通知我由于管理理念不同，请问公司这样做对吗，能否赔偿
更新时间：2022-05-11 08:16:30人浏览
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公司不一定要在试用期通知，试用期结束若公司认为不能胜任工作，依然可以解除，但公司需要证明你不能胜任工作。你可以要求公司提出证据证明你如何不能胜任
2022-05-11 08:01:08
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