单位属于股份制企业。破产或者解散后,将职工安置在新公司就业的,安置职工还能得到劳动合同法规定的补偿吗?
更新时间:2022-05-09 17:55:40人浏览
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企业破产职工的安置和补偿问题主要依据:《劳动合同法》第44条:用人单位被依法宣告破产的,劳动合同终止。《劳动合同法》第47条第一款规定:经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿
六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿
2022-05-09 17:37:11
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