单位属于股份制企业。破产或者解散后，将职工安置在新公司就业的，安置职工还能得到劳动合同法规定的补偿吗？
更新时间：2022-05-09 17:55:40人浏览
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企业破产职工的安置和补偿问题主要依据：《劳动合同法》第44条：用人单位被依法宣告破产的，劳动合同终止。《劳动合同法》第47条第一款规定：经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿
六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿
2022-05-09 17:37:11
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