“产假期间不发工资，不给交保险 所有费用自己承担，分一年返还，请问公司的这种规定合法吗
更新时间：2022-05-09 13:36:26人浏览
问题描述：
“在产假期间，不支付工资，也不支付保险。所有费用将由您自己承担。产假结束后，这些由您自己支付的保险费用将在一年内退还，前提是您必须再工作一年。”公司的这项规定合法吗
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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我国法律规定，孕妇生产后的产假期间将继续享受社保待遇，同时，孕妇原单位将按照规定按照上月社会保险缴纳基数继续缴纳，个人缴纳部分孕妇可以自己交给单位，由单位统一缴纳；也可以与单位协商，由单位代扣或垫付，以后归还
2022-05-09 13:32:10
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你好，女职工产假期间，无论是用人单位支付产假工资还是女职工享受生育生活津贴，用人单位和女职工本人仍应按规定缴纳社会保险费。用人单位缴纳单位承担的部分，员工个人承担的部分由女职工个人缴纳。
2022-05-09 13:36:26
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