没有劳动合同,厂子不让干地,7.8.9月份工资到这没给,我怎么办?

更新时间:2022-05-09 13:04:47人浏览
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没有劳动合同,工厂不允许使用旱地,7月、8月和9月没有工资。我该怎么办?
3位律师解答
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单位不发工资的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。发生劳动争议,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼
2022-05-09 12:44:11
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《劳动合同法》第17条将劳动报酬规定为劳动合同的必备条款,同时该法第18条进一步规定了工资约定不明时的处理程序。劳动合同对劳动报酬和劳动条件等标准约定不明确,引发争议的,可按照以下程序进行:首先双方重新协商工资标准,适用集体合同规定的标准;如果,前两步无法解决问题,用人单位对劳动者应当同工同酬
2022-05-09 12:49:57
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劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
2022-05-09 13:04:47
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