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讨薪属于劳动争议,当劳动争议发生后,当事人与用人单位进行协商,也可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。
对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。
2022-05-08 17:02:49
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你好,按照法律规定,是不可以克扣劳动者的工资的,公司拖欠工资是可以去劳动局投诉或者去劳动仲裁委员会申请仲裁的,但是仲裁是有时效的,为避免超过时效难以维权。建议你
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您好,详细情况需要了解,如果想及时追讨工资的,建议可以委托律师介入。
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您好,对方拖欠工资可以及时追讨。可以到用人单位所在地的劳动局去投诉。
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你好,如果还是不给的可以通过法院诉讼途径解决。
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用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
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您好,建议申请劳动仲裁
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