未签订劳动合同，已提前两个月通知老板离职，老板以无人接替为由拖延时间情况被迫离职，我需要承担损失吗？
更新时间：2022-05-06 09:18:28人浏览
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未签订劳动合同，已提前两个月通知老板离职，老板以无人接替为由拖延时间情况被迫离职，我需要承担损失吗？
3位律师解答
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