公司领导明确表示我没有试用期，但没有与我签订劳动合同，也没有依法为我缴纳五险。我能去劳动仲裁吗？
更新时间：2022-05-05 22:11:33人浏览
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可以申请劳动仲裁。原因：劳动法中规定事业单位有为员工缴纳社会保险的义务，否则，员工与公司产生劳动争议时，可以通过劳动仲裁的途径进行解决
2022-05-05 21:45:10
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申请劳动仲裁的前提是双方存在劳动关系，而劳动关系的存在不以签订劳动合同为前提，故在没有签订劳动合同的情况下，一方是可以申请劳动仲裁
2022-05-05 21:48:25
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