是否明文规定不定时工作制一天工作8小时,每周工作时间不超过40小时。算不算超时工作。

更新时间:2022-05-05 08:00:13人浏览
问题描述:
法律是否明确规定非正常工作制每天工作8小时,每周至少休息一天,每周工作时间不得超过40小时。我想问一下,每天工作8-9小时,每周休息一天,每周工作50小时是否是加班。
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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需要结合工作单位的工时标准来确定
2022-05-05 07:45:28
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建议到劳动局投诉。如果对投诉结果不服,可以考虑提起劳动仲裁
2022-05-05 07:51:46
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用人单位依法安排劳动者在标准工作时间以外工作的,应当按照一定标准支付加班加点工资
2022-05-05 08:00:13
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