在某单位上班两年半，后被无辜辞退，在上班期间单位未签订劳动合同，未购买社保，就此情况我现在该怎么办？
更新时间：2022-05-04 11:52:35人浏览
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员工不想与单位签订书面劳动合同单位的对策：对于新入职的员工，在入职当天立即签订劳动合同才可上班，不签订劳动合同的人员当即不予录用。对于已签订劳动合同的员工制定劳动合同签收名册，让员工签名签收
2022-05-04 11:41:55
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