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企业不给职工缴纳养老保险,劳动者因此解除劳动合同的,用人单位应当支付经济补偿;劳动者也可以向劳动行政部门举报,由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金。
2022-12-27 19:28:24
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可以要求单位补办社保
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可以要求单位依法补缴
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可以向劳动监察部门投诉要求依法补交之前的社保
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根据目前的政策,可能要延长到55周岁。
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你好,具体可以咨询当地社保,看能否再行补交。
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实习期与试用期不同,不可混淆。实习期主要针对在校学生,勤工助学,不视为就业,而试用期是劳动合同的一部分。公司提出的一个月试用期应明确在劳动合同中,而非实习合同。
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常见的处理方式包括与厂方协商赔偿、申请工伤认定或通过法律途径维权。选择哪种方式取决于厂方的态度和赔偿情况。如厂方积极配合,协商可能是最快的方式;若不配合,可考虑
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个人所得税可以申请退税的情况:中间劳务报酬、稿酬、特许权使用费适用的预扣预缴率高于综合所得适用税率的;缴税款时,未享受或未足额享受税收优惠的;上年度符合享受条件
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关于工厂放假是否有工资的问题,您好,如果工厂因效益问题或其他原因放假,您仍然有权获得工资。根据劳动法规定,工厂在放假期间应支付不低于当地最低工资标准的工资。保障
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