在环卫工作上班差7天满一年，58岁，未签劳动合同，发生交通事故死亡了，怎么赔偿 的
更新时间：2022-12-28 01:33:24人浏览
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单位没有签劳动合同，但与员工存在事实劳动关系的，在员工被认定为工伤后，应当赔偿其在停工留薪期内的工资等费用，并由工伤保险基金赔偿其医疗费、住院伙食补助费等费用。如果单位没有为员工缴纳工伤保险的，则医疗费等由单位来支付。
2022-12-28 01:33:24
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