物流被外包,他们大批量招新人,但老员工不辞退,合同是原来公司的,可以赔到补偿金吗?
更新时间:2022-04-29 08:31:18人浏览
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公司解聘员工赔偿标准根据《劳动合同法》第四十七条规定,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
等等
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2022-04-29 08:11:14
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您好:可以要求公司给予经济补偿。
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