13年离开公司，还有2个月6000元工资未支付，请问如果还不支付给我我应该怎么办？能要求补偿吗
更新时间：2022-04-29 07:33:09人浏览
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不签合同离职后能否要求赔偿，根据具体情况来判定，公司应在员工入职起一个月内与员工签订书面劳动合同，若没有签订书面劳动合同，应从第二个月起支付员工双倍工资
2022-04-29 07:33:09
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