你好,我想问一下解雇工资的结算问题!公司随便找个理由解雇我,工资不马上结算,公司说月底结算,这期间没有工资损失!现在该怎么办?公司拖欠了三个月的工资!

更新时间:2022-04-27 15:00:40人浏览
问题描述:
你好,我想问一下解雇工资的结算问题!公司随便找个理由解雇我,工资不马上结算,公司说月底结算,这期间没有工资损失!现在该怎么办?公司拖欠了三个月的工资!
3位律师解答
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劳动者可以申请劳动仲裁,要求该用人单位支付劳动者拖欠的工资、押金、经济补偿金、未签劳动合同双倍工资(入职的第2个月开始,最多11个月)、加班工资等;从劳动者离职开始算,劳动仲裁时效为一年
2022-04-27 14:50:20
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公司拖欠员工的工资员工可以与用人单位协商解决,或者是提起仲裁、诉讼。根据《劳动法》第七十七条,用人单位与劳动者发生劳动争议,当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼,也可以协商解决。
调解原则适用于仲裁和诉讼程序
2022-04-27 14:57:27
平台特邀律师 咨询我
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你好,在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决:
(1)向当地劳动保障监察机构投诉举报;
(2)向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,需要注意的是,要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请;
(3)通过诉讼途径解决。 注意,收集相关证据证明。
2022-04-27 15:00:40
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