工作三个月公司没有签劳动合同,还要按照他们自己的条款上满一年才能提出辞职,这扣的一千合法么

更新时间:2022-04-27 09:05:30人浏览
问题描述:
在工作了三个月后,公司没有签订劳动合同,必须按照自己的条款工作一年,然后辞职。现在我要扣除1000份辞职工资,工资将在10日支付到19日。这种扣除合法吗
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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若劳动者劳动合同中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
2022-04-27 09:05:30
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