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女职工休了产假有没有全额年终奖，要视用人单位的规章制度而定。发放年终奖并非用人单位的强制性义务。法律没有强制要求用人单位一定发放年终奖，也没有发放的具体规定。法律已经规定了怀孕女职工在产假期间的工资待遇不得降低，至于年终奖要看所在的用人单位的规章制度是否支持
2022-04-26 21:49:56
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