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公司拖欠工资不给的，劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉。也可以到当地劳动局申请仲裁，要求支付工资。如果未签订劳动合同，还可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。
如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系，还可以要求支付经济补偿金
如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系，还可以要求支付经济补偿金
2022-04-22 20:18:02
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已帮助68876人 · 响应时间 平均4分钟内
劳动者讨薪起诉时需要准备什么材料：比如工资被拖欠的金额和人数、拖欠的时间跨度、完成了具体的工作量、在什么公司或工地打工劳动、以前发放的工资花名册、老板的个人信息（如姓名、地址、身份证号码、电话号码、车子牌号）等事实。
2022-04-22 20:35:11
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保留证据可以投诉老板
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可以与公司协商，如协商不成可以起诉。可以与公司协商，也可向劳动监察部门投诉，也可申请劳动仲裁，满意请按采纳
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一是催促，二是向劳动行政部门投诉，三是起诉；你选择
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你好，建议及时申请劳动仲裁。
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你好，可以到劳动监察部门反映投诉，处理无果可以收集证据起诉。
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你好，建议向劳动部门投诉
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你好 可以通过劳动仲裁解决
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你可以直接联系劳动局解决
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