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用人单位不可以强迫女职工提前退休,是违法的。可以依法提前退休的情形包括:在高温,井下,高空等特殊工种工作10年以上,经过劳动部门审批,可以在法定退休年龄前5年退休;患有某些疾病,经过审批可以在一定规定年龄办理病退;丧失劳动能力的工伤职工,经过批准提前退休;其他。
2022-12-29 14:10:50
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