青岛六级伤残赔偿多少钱,只告诉我多少钱就可以,不用分析基数

更新时间:2022-12-29 23:13:10人浏览
问题描述:
青岛市六级伤残赔偿金是多少?告诉我多少钱。没有必要分析基础
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台特邀律师 咨询我
已帮助94489人 · 响应时间 平均4分钟内
具体案情是什么呢?交通事故?还是工伤
2022-04-20 16:34:53
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助186097人 · 响应时间 平均4分钟内
根据个人工资收情况确定
2022-04-20 16:38:05
民事法律律师团队 咨询我
已帮助110503人 · 响应时间 平均5分钟内
具体需要根据你本人的医疗费、治疗期等情况确定
2022-04-20 16:53:01
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助153746人 · 响应时间 平均5分钟内
6级伤残,可以赔付的费用有:从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为16个月的本人工资;保留与用人单位的劳动关系,由用人单位安排适当工作。难以安排工作的,由用人单位按月发给伤残津贴,标准为:六级伤残为本人工资的60%,并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费;其他费用。
2022-12-29 23:13:10
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
十级工伤赔偿计算标准
十级工伤赔偿计算标准
计算十级工伤的赔偿标准的办法:一次性伤残补助金=本人工资×7个月;到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用具体标准由统筹地
劳动纠纷
人浏览
要看具体的赔偿范围。个人认为应当按本人应发工资。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
九级工伤一般赔偿多少钱
九级工伤一般赔偿多少钱
在工作过程中,难免会发生一些意外情况。国家要求公司必须为职工缴纳社保,有的公司会为职工缴纳工伤保险。当职工遭遇工伤时,就可以由保险公司进行赔偿。那么,九级工伤一
损害赔偿
人浏览
你好,工伤伤残十级要赔付一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金标准为:一次性
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
交通事故十级伤残赔偿金计算方法
交通事故十级伤残赔偿金计算方法
十级伤残在所有级别的伤残等级中属于最轻的一项,但大家不能认为受伤较轻就不去维护自己的权利了,作为合法权益还是要积极去维护的。那么,交通事故导致的十级伤残赔偿金应
损害赔偿
人浏览
九级伤残要赔偿一次性伤残补偿金9个月本人工资,一次性伤残就业和医疗补助金(以解除劳动关系为前提)共19个月本人工资。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤评残十级赔偿标准
工伤评残十级赔偿标准
最新工伤评残十级赔偿标准是用人单位应当赔偿劳动者六个月的工资作为伤残补助金,并且是要一次性支付伤残补助金的。当劳动合同终
劳动纠纷
次播放
工伤伤残等级共分十级:1-4级为完全丧失劳动能力,这种职工就应保留劳动关系退出工作岗位,享受待遇:一次性伤残补助金(18-24月受伤前12月平均缴费工资,社保支
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,需要赔偿一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金标准为:一次性伤残补助金
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
十级伤残最低赔偿几万
十级伤残最低赔偿几万
十级伤残最低能赔偿几万,要根据劳动者的工资、劳动者所在省的工伤保险条例规定等确定。十级伤残待遇主要的补偿是:医疗费、一次
劳动纠纷
次播放
九级工伤的一次性伤残补助金为本人9个月工资,停工留薪期工资待遇不变,如果劳动关系解除或终止的还有其他相应的赔偿,比如一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
多等级伤残赔偿数额计算
多等级伤残赔偿数额计算
自2002年12月1日起,凡在道路上发生的交通事故受伤人员伤残评定一律适用《中华人民共和国道路交通事故受伤人员伤残评定标准(GB18667-2002)》,该国家
交通事故赔偿标准
人浏览
十级伤残赔偿医疗费、伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。一次性伤残补助
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金,不是低保老人丧葬费补贴金,按规定没有。农村低保户被纳入了农村建档立卡贫困户,可以享受农村建档立卡贫困户的一些扶贫政策
劳动法
人浏览
工伤鉴定的标准都是全国统一的,在伤者职工病情稳定或者出院时,存在伤残的应当申请劳动能力鉴定。n鉴定委员会收到申请后,随机安排伤者到所在市具备鉴定资格的医院做检查
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法,法律在一定范围内允许,但是禁止将承揽到的分包作业再分包给其他的公司,除总承包合同中约定的分包外,分包行
劳动法
人浏览
个人清包工需要资质吗
个人清包工需要资质吗
个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务公司施工的工程承包方式。业主无需具备资质,装修公司、装修队伍
劳动法
人浏览
劳动者是用人单位工作时受伤,属于工伤。即使双方签订了协议不缴纳工伤保险,劳动者受伤后仍然可以要求用人单位支付工伤待遇。用人单位拒绝支付的,劳动者可以申请劳动仲裁
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间,医疗保险的缴费基数则为5360元到29732元之间,工伤保险的缴费基数则为4713元到2
劳动法
人浏览
认定为八级工伤的,由社保统筹支付伤残补助费本人十一个月工资,伤残医疗补助费,由单位支付伤残就业费。具体数额可咨询社保部门。如有必要可委托律师。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询