老板长期未和我签立劳动合同,问到合同就推三阻四,工资没没发,这样情况能得到双倍工资吗,工资也没定额
更新时间:2022-04-20 11:17:30人浏览
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未签订劳动合同是否需要支付双倍工资需要根据实际情况判断:
1、在1个月内的,无需向劳动者支付双倍工资。
2、超过1个月不满1年的,应当向劳动者每月支付两倍的工资。
3、满1年的,视为双方无固定期限劳动合同
1、在1个月内的,无需向劳动者支付双倍工资。
2、超过1个月不满1年的,应当向劳动者每月支付两倍的工资。
3、满1年的,视为双方无固定期限劳动合同
2022-04-20 11:14:03
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