公司要员工不定时加班,每周没有休息,怎么处理

更新时间:2022-04-20 08:56:15人浏览
问题描述:
公司要求员工不时加班,每周不得休息。如何应对
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助73577人 · 响应时间 平均4分钟内
您好,原则上国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时,平均每周工作时间不超过44小时的工时制度。如用人单位存在违法行为的,可向劳动监察大队投诉举报并主张相应的加班费
2022-04-20 08:46:33
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助123918人 · 响应时间 平均5分钟内

1、如果有加班薪酬,员工也可以接受;
2、超时长加班,周末没有休息,并且没有加班薪酬,违法
2022-04-20 08:49:49
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助53018人 · 响应时间 平均2分钟内
向劳动部门投诉或者申请仲裁
2022-04-20 08:56:15
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