可以咨询一个年假的问题么?如果单位规定必须入职1年后方可按劳动法约定的天数享受年假,是合法的吗?

更新时间:2022-12-30 01:32:23人浏览
问题描述:
你好,我能问一下年假的事吗?如果用人单位规定必须用人1年,才能按照《劳动法》约定的天数享受年假,是否合法?
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
法律快车咨询顾问 咨询我
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具体什么制度?若存在违反法律原则不合法
2022-04-20 06:59:26
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助65134人 · 响应时间 平均5分钟内
您好,是什么制度呢
2022-04-20 07:05:57
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助77584人 · 响应时间 平均5分钟内
你好,根据相关规定,劳动者连续工作1年以上的,享受带薪年休假
2022-04-20 07:14:35
平台特邀律师 咨询我
已帮助166147人 · 响应时间 平均4分钟内
年假的规定:职工连续工作1年以上的,享受带薪年休假;累计工作已满1年不满10年的,年假有5天;已满10年不满20年的,年假有10天;已满20年的,年假则有15天。
2022-12-30 01:32:23
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