你好,我是工作两个月了,压了一个月工资,因为个人原因。需要辞职立马走,没有签订合同,压的工资能发吗

更新时间:2022-04-19 17:37:27人浏览
问题描述:
您好,我已经工作了两个月,由于个人原因,我的工资已经涨了一个月。如果你需要辞职并立即离开,你能在不合同的情况下支付薪水吗
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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入职未满一个月辞职未签合同应支付其工资,但用人单位有证据证明因为劳动者的离职给用人单位造成一定损失的,用人单位是可以要求劳动者进行一定赔偿
2022-04-19 17:19:24
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劳动者未满一个月突然离职的,用人单位是应当支付其工资的,但是如果用人单位有证据证明因为劳动者的离职给用人单位造成一定损失的,用人单位是可以要求劳动者进行一定赔偿
2022-04-19 17:21:27
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助184129人 · 响应时间 平均5分钟内
劳动者可以到当地劳动局(人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会)申请仲裁,要求支付工资。
2022-04-19 17:37:27
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