第四天去上班被告知我已经自离而且没有一分钱工资、请问企业这样做合法吗?还有我没有签劳动合同。

更新时间:2022-04-16 17:35:40人浏览
问题描述:
一家企业告诉我,我已经连续三天、第四天缺勤了。我没有一分钱的薪水。企业这样做合法吗?我没有签劳动合同
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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劳动合同法第四十四条明确规定,劳动合同到期终止。然而这并不意味,公司以此为由终止劳动合同,不需要承担任何的法律责任。您属于连续与公司签订两次固定期限劳动合同的员工,根据劳动合同法第十四条第二款第三项,公司应当与您订立无固定期限劳动合同
2022-04-16 17:17:27
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你可以申请劳动争议仲裁
2022-04-16 17:23:06
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用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
2022-04-16 17:35:40
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