我在厂里被租我们厂房的那个厂管理打了，只去医院检查了，没有受伤，却不赔偿我精神损失，请问怎么办
更新时间：2022-04-16 16:30:04人浏览
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职工在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的，可以认定为工伤；具体的工伤待遇有一次性伤残赔偿金、一次性工伤医疗补助金、伤残就业补助金、伤残津贴等。如果单位不承认与员工存在劳动关系，而劳动者又没有证据证明劳动关系的存在，则可以按雇佣关系中人身损害赔偿的要求向单位索赔，有医疗费、误工费、住院伙食补助费、营养费等赔偿费用
2022-04-16 16:15:54
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