员工能在合同期限内申请辞职吗?公司不批准怎么办?合同期限还没到,员工是否要交违约金

更新时间:2022-04-15 19:32:55人浏览
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员工能在合同期限内申请辞职吗?公司不批准怎么办?合同期限还没到,员工是否要交违约金
3位律师解答
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员工提前一个月(试用期提起三天)书面向单位申请离职,或者与单位协商经过单位同意,或者单位有违法情形的,当事人都可以离职;劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金,违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用
2022-04-15 19:15:44
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已帮助106212人 · 响应时间 平均2分钟内
劳动者在劳动合同期限内辞职是不需要向用人单位支付违约金的,但在服务期或者劳动违反竞业限制等情况除外
2022-04-15 19:18:01
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助140986人 · 响应时间 平均1分钟内
合同期内辞职是不需要交违约金的,辞职是劳动者的合法权利,只需要按照法定程序即可辞职。违约金只能在保密协议和劳动者违反竞业限制中约定,其他情形下用人单位不得与劳动者约定违约金
2022-04-15 19:32:55
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