你好，请问工作3个月，用人单位没与我签定劳动合同，是否违法？可以要求怎样的赔偿？
更新时间：2022-04-13 20:24:34人浏览
问题描述：
你好，雇主在工作三个月后与我签订劳动合同是否违法？可以要求什么样的赔偿？
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工作两个月的，需要单位支付半个月的工资作为经济补偿。《劳动合同法》第三十九条，劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：
（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；
（二）严重违反用人单位的规章制度的；
（三）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的。等等
（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；
（二）严重违反用人单位的规章制度的；
（三）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的。等等
2022-04-13 20:20:11
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