停工留薪期一般不超过几个月,因为丈夫因职业病申请停工留薪期,现在停工留薪期一般不超过几个月?

更新时间:2022-04-11 23:20:08人浏览
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停工留薪期一般不超过几个月,因为丈夫因职业病申请停工留薪期,现在停工留薪期一般不超过几个月?
3位律师解答
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单位员工负伤住院治疗后是否痊愈,应享受多长时间的停工留薪期,应由签订服务协议的治疗工伤机构提出意见,出具相关证明,经市级劳动能力鉴定委员会进行确认,用人单位可根据上述机构确认来决定员工的停工留薪期
2022-04-11 23:07:28
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你好,具体情况是如何,停工留薪期是事故发生后开始计算。因工受伤是可以认定工伤,索要赔偿的。但具体情况还是要根据你的伤势程度来判断。并且工伤案件的处理流程是第一步先进行工伤认定 第二步进行劳动能力鉴定 ,然后伤势现在怎样,因为工伤案件的赔偿很大一部分是和伤残等级所挂钩,所以建议你先把详细的医疗材料发给我看看,我们可以帮你计算出一整套详细的赔偿清单及金额
2022-04-11 23:09:44
公司企业律师团队 咨询我
已帮助158788人 · 响应时间 平均2分钟内
你好,具体是什么情况呢
2022-04-11 23:20:08
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